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Le progiciel PeopleSoft HCM (ORACLE) est résolument orienté grand compte. Il dispose d’un nombre de références conséquents (170 références grands comptes en France).
Les points marquants sont les suivants :
La technologie permettant de multiples scénarii d’architecture ainsi que la notion de Web Services permettant la communication en temps réel des flux d’informations entre différentes applications,
L’ouverture du progiciel et l’intégration avec d’autres outils du marché tels que (VERITY moteur de recherche, UPK e-learning, Siebel Analytics tableaux de bord, AWE moteur de workflow),
L’interfaçage du progiciel avec l’infocentre BO,
La gestion des workflow traitée par l’outil AWE,
La gestion des processus de gestion administrative du personnel,
Le traitement de calcul de paie prend en compte les notions de paie multiple et de gestion de la rétroactivité.
L’ergonomie.
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